関連人物

2002年大学卒業後、朝日アーサー・アンダーセン（現: PwCコンサルティング合同会社）に入社、大手企業でBPR等、経営コンサルティング業務を経験。
2006年、インターネットベンチャーのドリコムに入社、
経営企画部長としてターンアラウンドに従事、全社業績V字回復に貢献。
その後、新規事業となる教育事業の立ち上げに従事、
手がけた英語学習アプリが累計250万超のダウンロード、日本e-Learning大賞を受賞。
事業拡大のため、楽天社とのJV, 株式会社ReDucateを設立、代表取締役社長に就任、
売上0から数億規模の事業へ成長させる。
立ち上げを終えた後、AI, Chat/Chat bot関連新規サービス開発を担当。
2016年12月にラーナーズ株式会社を設立。CX/DX領域のWebサービス（SaaS）を
展開しながら複数のアドバイザリー/コンサルティングも担う。

小川洋子

AI CROSS創業メンバー。
2014年ビジネスチャット事業立ち上げに参画。
2020年、AIを活用した新規事業開発に従事。
2021年よりデータで戦略人事の意思決定をサポートする”HYOUMAN BOX（ヒューマンボックス）”のサービスを管掌。
”すべての人を人財に”をミッションに掲げ、採用・育成・配属など
組織強化の支援を行なっています。

2015年早稲田大学法学部卒業。
早稲田大学在学中に新卒採用コンサル会社である株式会社リアライブに参画し
2年間マーケティング責任者として強固な集客基盤を構築。
その後、株式会社パソナ パソナキャリアカンパニーに新卒入社し顧問やフリーランスを業務委託紹介する新規事業に従事。
2018年に株式会社ビズリーチのM&A領域の新規事業における創業メンバーとして参画。
2019年5月7日に株式会社Another worksを創業、
日本初の成功報酬無料の総合型複業マッチングプラットフォーム「複業クラウド」を立ち上げ、現在は累計800社、23自治体が導入。

ContractS株式会社　経営企画部長 VP of Corporate Development
新卒で旭硝子株式会社（現AGC）に入社。ガラス製造プロセスエンジニアとして従事した後、デロイトトーマツコンサルティングにて経営コンサルティングに従事。その後、外資系企業2社で経営企画・事業企画を歴任。
直近ではアドビ日本法人において、サービス事業の経営企画として営業、コンサルティング、カスタマーサクセスを横断して事業管理。2020年8月よりContractS参画。

2009年大阪府立大学工学部卒業、株式会社キャリアデザインセンターへ入社。
転職メディア事業にて法人営業、営業企画、プロダクトマネジャー、編集長を経験し、新卒メディア事業のマーケティングを経て、退職。

2017年、ゴーリストへジョイン。2019年取締役就任。
人材業界の一歩先を照らすメディア「HRog」の編集長を務める。
2021年より株式会社フロッグ代表取締役に就任。

15のYouTubeチャンネル運営に携わり、YouTube作家チームを統括している。
企画・演出を担当した動画の総再生回数は1億回を超える。

トリドリ執行役員。自身も元YouTuberとして2013年からコンテンツを制作・発信してきた経験を活かし、現在は「みきおだ」をはじめとした20以上のYouTubeチャンネルの運営に携わる。

1980年生まれ。早稲田大学卒業後、語学教育企業の宣伝部、メディア企業でのコピーライターを経て、人材系コンサルティング企業にて広告企画やコピーライティング、自社・クライアントの若手向け研修事業に従事。2016年からは鹿児島県奄美大島に移住し、日本語学校など離島の教育事業に従事。
2020年に奄美大島で人まず株式会社を設立し、教育、広告、人材、地域活性領域で事業展開中。

大手人材派遣会社、求人広告代理店などへの採用支援、事業コンサルティングを行う。
求職者支援を目的とした「就活ゲリラ戦の戦い方」セミナー受講者は2,000 名を突破、2012 年にDREAMGATE 起業家支援アドバイザーに就任。これまで200 回以上のセミナー登壇で、「採用マーケティング」を発信し媒体だけに頼らず自社採用サイトを活用した、企業が直接求職者を採用するしくみ「ちょくルート」を広め、その支援実績は1,500 社以上にのぼる。

１９６５年、大阪府生まれ。中小企業のブランディングと組織づくりを支援する会社「ＢＦＩ（ブランドファーマーズ・インク）」代表取締役社長。
高校卒業後渡米し、オレゴン州立大学で生物学を専攻。帰国後リクルート社を経て、１９９０年「ワイキューブ」を設立。斬新な人材コンサルティング事業で一世を風靡するも、２０１１年に民事再生、自己破産する。
１年間の放浪生活ののち、境目研究家を名乗り社会復帰。ＮＰＯ法人中小企業共和国理事長、出版社ぼくら社編集長、数社の取締役を兼任しつつ、境目研究家としてコラムの執筆や講演活動、ポッドキャストなど幅広く活動している

2018年～株式会社ピアズに新卒入社しIPO準備室や代表秘書、 採用担当を経験。
2020年より新卒採用責任者として採用計画や戦略設計に携わるとともに、Twitter採用にて実績をつくり採用単価削減や採用広報の新たな手段を確立。
2021年10月より100％子会社のOneColorsにて人事トレーナー／コンサルタントとして企業の採用力強化に向けた人事担当育成やソーシャルリクルーティングの設計を行っている。

国際コーチ連盟プロフェッショナルコーチ(CPCC資格保持)。
「すごい会議」認定マネージメントコーチ。1974年11月兵庫県神戸市生まれ。
神戸大学経営学部経営学科モチベーション課程卒。MBTI認定ユーザー
大手出版社（株式会社ベネッセコーポレーション）入社後、社内外の人材管理及びディレクター業務を経て、(株)ピグマを設立。 自身もプロフェッショナルコーチとして、過去1,000人を超える経営者を含む人材のコーチングの経験がある。
中小企業を中心とした経営者にとっては「組織」と 「人」に関わる問題を、現実に即して解決していくパートナーとして高い評価一を得ている。
これまで上場企業を含め、170社(日本一)を超える企業の現場で成長支援の実績がある。